Unsere Clubs

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Ulm
Einige unserer BPW Angebots-Highlights:
Campus BPW Ulm

Das Herzstück unseres BPW Ulm Clubs sind unsere spezifischen Treffen mit Vorträgen, Seminaren, Workshops und Netzwerkveranstaltungen - mittags oder abends, online, vor Ort oder hybrid. Unser Clubmitglieder können sich hier aktiv einbringen, bestimmen das Programm direkt mit und können bei der Organisation mithelfen. Interessentinnen können uns hier kennen lernen.

Young BPW

In Deutschland sind die Young BPW das einzige Frauennetzwerk, das speziell jüngeren Frauen bis 35 Jahren ein eigenes Forum für Kontakt und Austausch bietet. Young BPW richtet sich an junge Frauen, die ihren beruflichen und privaten Weg bewusst planen möchten und dabei Unterstützung suchen. Deutschlandweit werden im Young BPW viele speziell für jüngere Frauen relevante Angebote organisiert.

Mentoring

Das Mentoring-Programm des BPW Germany bringt Frauen, die berufliche Unterstützung suchen, je nach Interessen mit erfahrenen Frauen zusammen und gibt dem Austausch einen Rahmen. Expertinnen aller Fachrichtungen, Führungskräfte sowie Unternehmerinnen engagieren sich als Mentorinnen. Als Teil eines internationalen Netzwerks bietet der BPW auch die Chance, länderübergreifend eine Mentorin zu finden.

Equal Pay Day (EPD)

Der Equal Pay Day (EPD) ist der vom BPW ins Leben gerufene internationale Aktionstag für die Entgeltgleichheit von Männern und Frauen. Er markiert jedes Jahr symbolisch die bereinigte und damit unerklärbar geschlechtsspezifische Lohnlücke zwischen Männern und Frauen. Aktuell wird der Aktionstag leider viel zu spät erst im März gefeiert - wir arbeiten Stück für Stück daran, dass er irgendwann am 01.01. ist.

FrauMachtDigital! (FMD)

Die bundesweite Kampagne engagiert sich für die gleiche Teilhabe von Frauen an der Digitalisierung, Sichtbarkeit von weiblichen Vorbildern im digitalen Raum und mehr Frauen in der Gestaltung von Transformationsprozessen sowie bei der Entwicklung von neuen Techniken. Angelehnt an den binären Code starten wir unsere neue Kampagne FrauMachtDigital mit einem Aktionstag am 10.10.

Personal Empowerment Program (PEP)

In diesem interaktiven Trainingsprogramm des BPW Europe werden Frauen gezielt auf Führungsaufgaben im beruflichen, gesellschaftlichen und privaten Bereich vorbereitet. In sorgfältig ausgewählten Modulen werden Hard Facts wie Organisation von Teams und Meetings, aber auch Softskills wie Verhandlungsführung und persönliches Auftreten in Kleingruppen vermittelt.

Leadership & Lifelong Learning

Die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von Frauen ist eines der zentralen Ziele des BPW. Dazu wurden im BPW International und in der Taskforce Leadership & Lifelong Learning zahlreiche Programme entwickelt, unter anderem ein spannender mehrtägiger Workshop, der regelmäßig stattfindet.

Kerzenlichtfeier

Die Kerzenlichtfeier verbindet alle BPW Frauen weltweit, soll das Zusammengehörigkeitsgefühl verstärken und erinnert an unser gemeinsames Ziel, Frauen zu fördern und zu unterstützen.
Für jedes der weltweit ca 100 Mitgliedsländer wird eine Kerze angezündet und wir lernen dadurch die Länder rund um die Welt kennen, in denen es BPW Clubs gibt.

Campus BPW Ulm

Das Herzstück unseres BPW Ulm Clubs sind unsere spezifischen Treffen mit Vorträgen, Seminaren, Workshops und Netzwerkveranstaltungen - mittags oder abends, online, vor Ort oder hybrid. Unser Clubmitglieder können sich hier aktiv einbringen, bestimmen das Programm direkt mit und können bei der Organisation mithelfen. Interessentinnen können uns hier kennen lernen.

Young BPW

In Deutschland sind die Young BPW das einzige Frauennetzwerk, das speziell jüngeren Frauen bis 35 Jahren ein eigenes Forum für Kontakt und Austausch bietet. Young BPW richtet sich an junge Frauen, die ihren beruflichen und privaten Weg bewusst planen möchten und dabei Unterstützung suchen. Deutschlandweit werden im Young BPW viele speziell für jüngere Frauen relevante Angebote organisiert.

Mentoring

Das Mentoring-Programm des BPW Germany bringt Frauen, die berufliche Unterstützung suchen, je nach Interessen mit erfahrenen Frauen zusammen und gibt dem Austausch einen Rahmen. Expertinnen aller Fachrichtungen, Führungskräfte sowie Unternehmerinnen engagieren sich als Mentorinnen. Als Teil eines internationalen Netzwerks bietet der BPW auch die Chance, länderübergreifend eine Mentorin zu finden.

Equal Pay Day (EPD)

Der Equal Pay Day (EPD) ist der vom BPW ins Leben gerufene internationale Aktionstag für die Entgeltgleichheit von Männern und Frauen. Er markiert jedes Jahr symbolisch die bereinigte und damit unerklärbar geschlechtsspezifische Lohnlücke zwischen Männern und Frauen. Aktuell wird der Aktionstag leider viel zu spät erst im März gefeiert - wir arbeiten Stück für Stück daran, dass er irgendwann am 01.01. ist.

FrauMachtDigital! (FMD)

Die bundesweite Kampagne engagiert sich für die gleiche Teilhabe von Frauen an der Digitalisierung, Sichtbarkeit von weiblichen Vorbildern im digitalen Raum und mehr Frauen in der Gestaltung von Transformationsprozessen sowie bei der Entwicklung von neuen Techniken. Angelehnt an den binären Code starten wir unsere neue Kampagne FrauMachtDigital mit einem Aktionstag am 10.10.

Personal Empowerment Program (PEP)

In diesem interaktiven Trainingsprogramm des BPW Europe werden Frauen gezielt auf Führungsaufgaben im beruflichen, gesellschaftlichen und privaten Bereich vorbereitet. In sorgfältig ausgewählten Modulen werden Hard Facts wie Organisation von Teams und Meetings, aber auch Softskills wie Verhandlungsführung und persönliches Auftreten in Kleingruppen vermittelt.

Leadership & Lifelong Learning

Die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von Frauen ist eines der zentralen Ziele des BPW. Dazu wurden im BPW International und in der Taskforce Leadership & Lifelong Learning zahlreiche Programme entwickelt, unter anderem ein spannender mehrtägiger Workshop, der regelmäßig stattfindet.

Kerzenlichtfeier

Die Kerzenlichtfeier verbindet alle BPW Frauen weltweit, soll das Zusammengehörigkeitsgefühl verstärken und erinnert an unser gemeinsames Ziel, Frauen zu fördern und zu unterstützen.
Für jedes der weltweit ca 100 Mitgliedsländer wird eine Kerze angezündet und wir lernen dadurch die Länder rund um die Welt kennen, in denen es BPW Clubs gibt.


Partner

#mehrfrauenindieparlamente
Berliner Erklärung
Gleichstellung gewinnt
ULA
her career
women&work
Women Speaker Foundation
Dr. Mittermaier, Blaesy & Cie. Personalberatung
General Electric (GE) Germany
Take off Award
MINT
Global Female Leaders
Bündnis Ökonomische Bildung
„Sorgearbeit fair teilen zwischen Männern und Frauen“ – Zivilgesellschaftliches Bündnis
Jusos Regensburg
DGB Oberpflaz
Bündnis 90 Die Grünen
Grüne Jugend Regensburg
KEB
Stadt Regensburg
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Agentur für Arbeit
Rewag
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Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e.V.
SZ PLAN W Kongress 2021
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Parité in den Parlamenten

BPW Organisation

Der BPW ist eines der größten Netzwerke für Unternehmerinnen und berufstätige Frauen weltweit. Vor Ort, national und international setzen sich die rund 30.000 Mitglieder des BPW International in rund 100 Ländern auf vielfältige Weise dafür ein, Frauen aller Hierarchieebenen und Branchen bei der Entwicklung Ihrer beruflichen Potenziale zu unterstützen.